公司拖欠工资，员工有权维权。依据《劳动法》等，公司应及时支付工资，拖欠属违法行为。长期拖欠可能导致员工生活困难，影响社会稳定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司拖欠工资，员工应维权。具体操作：1. 与公司沟通，要求支付；2. 若无果，向劳动行政部门投诉；3. 或向法院申请支付令；4. 必要时，申请劳动仲裁，提交相关证据，通过法律程序解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工维权方式多样，可协商、举报、申请支付令或劳动仲裁。根据具体情况选择，如公司态度积极则先协商，否则可考虑法律途径。
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